[ INVESTIMENTO MÍNIMO ]
R$ 750mil
[ AÇÃO PREFERENCIAL | EMPRESA ]
90 dias / ano para a
liderança da empresa.
Cota Corporate transforma um benefício de C-level em ativo da empresa: ação preferencial registrada, com direito a 90 dias por ano em toda a rede, dedutibilidade contábil e flexibilidade de uso entre executivos, parceiros e family office.
[ 01 / TESE ][ C-LEVEL | FAMILY OFFICE ]
Off-site premium que não pesa em viagem.
Empresa de capital fechado tem dois problemas crônicos: hospedagem para clientes e offsite executivo. A Cota Corporate resolve ambos com um ativo no balanço — a empresa detém ações preferenciais com direito a 90 dias/ano nos quatro clubes, divisíveis entre executivos, conselheiros e clientes-chave. E há mercado secundário se houver desinvestimento.
[ USUFRUTO ]
90dias/ano
[ DIÁRIA EQUIVALENTE ]
R$ 3mil
[ VALOR ANUAL IMPLÍCITO ]
R$ 270mil
[ 02 / USOS ][ COMO A EMPRESA USA ]
Três usos recorrentes.
A liderança define a divisão dos 90 dias entre os usos prioritários.
Off-site executivo trimestral
Reuniões de planejamento longas, com hospitalidade premium e tecnologia embarcada.
Hospedagem de clientes-chave
Recepção de prospects qualificados em ambiente exclusivo. Mais conversão que steakhouse premium.
Benefício de C-level e conselheiros
Distribuição programada para executivos seniores e conselho consultivo.
Eventos corporativos privados
Lançamentos, retreats de cultura, eventos de relacionamento institucional.
Family office stays
Famílias controladoras usam como hospedagem entre reuniões e diligências.
Convenções de equipe (longas)
Para equipes pequenas e seniores — alta densidade, baixa formalidade.
[ 03 / DIREITOS ][ O QUE VEM INCLUSO ]
Tudo que a Private tem — e mais.
A Corporate herda todos os direitos da Private (sucessão, dividendos, mercado secundário) e adiciona benefícios institucionais.
Ação preferencial registrada na empresa
Ativo mobiliário no balanço da empresa investidora.
Dedutibilidade contábil
Deduções aplicáveis conforme estrutura tributária da empresa.
Mercado secundário acionário
Liquidez interna na rede de cotistas LIV.
Distribuição flexível dos 90 dias
Subdivisão entre múltiplos beneficiários sob política interna.
Acesso prioritário a janelas premium
Reserva privilegiada em alta temporada e eventos LIV.
Curadoria de eventos LIV
Ofertas exclusivas para Corporate em provas equestres, jantares, sunsets autorais.
Imagens ilustrativas do projeto.
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